会议观看了警示教育片《镜鉴》，州委常委、组织部长李勇同志根据省、州委相关要求，对我州2016年县乡换届工作从总体要求、领导班子配备政策规定、选好配强领导班子、改进换届考察工作、做好代表委员的提名选举工作、精心组织好大会选举、营造风清气正的换届环境、加强组织领导等八个方面做了全面安排部署。

　　会议最后，州委书记张文魁作了重要讲话，对今年县乡领导班子换届工作提出了明确要求。

　　张文魁要求，充分认识县乡领导班子换届工作的重大现实意义，增强政治责任感和使命感。搞好这次换届工作，是为实施“十三五”规划提供坚强组织保证的现实需要。这次换届产生的新一届县乡领导班子，任期与“十三五”高度契合，实现“十三五”规划的各项目标任务，选好配强县乡领导班子及其成员意义重大。搞好这次换届工作，是落实从严治党要求的生动实践。　　换届中干部进退留转比较集中，选人用人更具引领示范作用。要把全面从严治党、从严治吏成果要求落实到人、落实到班子、落实到风气上，保持发展我州风清气正的选人用人环境，真正使换届工作成为践行拓展从严治党的生动实践。搞好这次换届工作，是全面加强县乡领导班子建设的重要契机。通过换届，要集中解决领导班子中存在的一些短板和弱项，利用干部调整的机会，进一步优化领导班子整体结构，提高县乡领导班子的执政能力和执政水平。

　　张文魁强调，把握政策规定，依法有序推进，积极稳妥地抓好换届各项工作。一要执行好一整套换届规章。以强烈的政治责任感和扎实的工作作风，坚决做到严格程序，依法办事，熟悉政策规定，精准操作，牢牢把握换届工作的主动权，保证换届政策不折不扣落到实处。二要制定好一个人事安排方案。换届人事方案要严格按照中央和省州委的政策规定，既要体现职数限定和结构要求，更要体现领导班子的专业化水平和整体功能。特别是要把握好党政“一把手”选拔、选人用人导向、优化班子结构和干部交流四个重点。三要起草好一个工作报告。牢牢把握经济社会发展的新常态这个总要求，实事求是地总结过去五年经济社会发展所取得的成就，深刻分析当前面临的各种挑战和发展机遇，科学规划今后五年经济社会发展的美好蓝图和宏伟目标。四要组织好大会选举工作。要把加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事有机结合起来，贯穿于换届选举工作的全过程。五要遵守好一系列纪律要求。把换届期间的表现作为对领导干部最重要最现实的考察，各级党员干部讲政治、讲纪律、讲规矩，始终与中央、省州委保持高度一致。严格按照换届工作程序办事，严格遵守干部人事纪律，坚持用好的作风选人，选作风好的人。

　　张文魁强调，加强领导，注重统筹兼顾，确保圆满完成州县乡领导班子换届工作任务。一要高度重视，切实把换届工作摆上重要日程。强化领导核心责任，切实加强领导，注重协调，增强政治责任感，把加强领导贯穿于这次县乡换届工作的全过程，牢牢把握工作主动权，做到思想认识到位、工作部署到位、组织措施到位。二要落实责任，努力把各个环节的工作任务落到实处。把换届选举工作作为当前的一项政治任务，做到思想上重视，组织上加强，精力上集中，工作上到位。党委书记要切实负起全责，各有关部门要齐心协力，密切配合，精心组织实施，把各项具体工作分解好落实好。三要抓好思想工作，引导领导干部正确对待进退留转。有针对性地做思想政治工作，广泛开展谈心谈话，认真听取意见，帮助他们解决实际困难，引导他们从党的事业出发，自觉服从组织安排，经受住进退留转的考验。四要统筹安排，正确处理好换届与日常工作的关系，确保全年目标任务的完成。要统筹安排，把换届工作同当前工作有机结合起来，在抓好换届工作的同时，全力抓好年初州委全委会确定的任务目标和州委、州政府一系列重大决策部署的贯彻落实工作，以当前的工作有效推进来促进换届工作的顺利进行，以换届工作的圆满成功来推进当前工作的健康发展，做到换届与日常工作“两不误、两促进”。

　　与此同时，以以会代训的方式召开了全州县乡领导班子换届工作业务培训会，从组织、干部、监督三个方面对州县两级直接参与换届工作的同志和抽调的换届考察组、换届风气督查组全体成员，就换届工作中具体的一些问题、操作的方法、掌握的程序、把握的原则、坚持的底线和遵守的纪律等进行了培训，旨在使参加换届工作的人员思想上高度重视、业务上熟练精准、操作中规范有序，确保圆满完成换届工作。

　　动员会和培训会的召开，标志着海南州县乡领导班子换届工作全面启动。